2022年《创业宣言》

    至今一切创业的历史都是通过斗争来改造世界的历史。

      我们这一次创业，希望解决的痛点问题主要有七个——用若干年、几十年的时间，循序渐进地解决。既要仰望星空，更要脚踏实地，我们是一群“务实的理想主义者”！

      待解决的痛点问题一：用生命呵护诚信。通过平台经济、公开数据、支付保障等方式，逐步解决“留学教育领域”中的“不诚信、欺骗、不兑现承诺……”等问题。奖优罚劣、优胜劣汰，鼓励一批“讲诚信、有担当、兑现承诺”的留学机构、大专院校（大学和专科学校的统称）、个人工作室成为行业领头羊，鼓励学生、家长、教授更加讲诚信、守信用。——被誉为“海上马车夫”的荷兰商人用生命作代价，守望信念，创造了传之后世的经商法则。

      待解决的痛点问题二：Small is powerful, small is beautiful! 通过金融创新、科技扶持，帮助一批小微、小型、中型的留学机构、大专院校、个人工作室做大做强。

      待解决的痛点问题三：教育公平化。打破“寒门再难出贵子”的谬论，“自古雄才多磨难，从来纨绔少伟男”（王宝池《劝学》），“少年辛苦终身事，莫向光阴惰寸功”（杜荀鹤《题弟侄书堂》）。通过互联网、物联网等科技创新（通过科学技术降低教育成本，降低教育费用）和金融创新（开展更为广泛的个人信用和抵押物的助学贷款、奖学金、补贴），帮助更多“中低收入家庭、贫困家庭”的学子完成学业。——包括但不限于：国内城市、农村的中低收入、贫困家庭（特别是经济不发达地区），一带一路、全球的不发达国家、发展中国家的中低收入、贫困家庭，以及发达国家的中低收入、贫困家庭。甚至，通过“远程教育、在线教育、线上线下双教师制、教师轮岗、贫困一对一帮扶（捐款）”等互联网、物联网的科技、制度创新，逐渐消除城市里“学区房”过热的情况，解决边远山区儿童、少年、青年上学难的问题。确保消灭文化或知识的垄断，消灭教育的种种特权。

      待解决的痛点问题五：钱学森之问、李约瑟难题。结合我国的国情，在解决了基本的温饱问题，基于解决经济和就业问题的扩招教育改革政策，已经全面建成小康社会……等一些形势下，开始通过高科技的方式，在小学、初高中、本科生、研究生等阶段，探索“杰出人才”的培育新方式。对一些“偏才、怪才”加以特殊帮助和教育，使其成为“某一领域的卓越人才”。力图给出我们企业对“钱学森之问、李约瑟难题”的思考和解答。

      待解决的痛点问题六：中国特色现代企业制度。在互联网、高科技企业中践行、坚持和完善“中国特色现代企业制度”，不断探索新的公司治理方式、所有制改革、生产关系改革、企业文化改革……形成更先进的生产力（核心技术、知识产权）。把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格。逐步落实企业内的党支部、团支部、工会、党群建设等工作。

      待解决的痛点问题七：用好“看不见的手”和“看得见的手”。平台即市场，数字平台就是数字时代的市场。在平台经济中，我们要运用辩证唯物主义，经济学原理，市场经济，平台调控，构建“值得依赖、诚信”的生态体系……等科学原理，预防平台经济中出现恶性竞争、生产过剩、局部或全局垄断等情况。